O Instituto Francis é uma Associação Beneficente que atua no desenvolvimento humano, com base em sua crença na educação, na consciência comunitária e na nobreza de propósitos como fatores de transformação individual e da sociedade em geral.
Nossa História
O Instituto Francis foi constituído na região da Grande São Paulo no ano 2000 por um grupo de executivos e consultores de Recursos Humanos, todos dedicados em caráter voluntário. Desde sua fundação dedica-se ao desenvolvimento de jovens profissionais e empreendedores em sua competência de gestão de pessoas, com base na crença de que os resultados de grupos e organizações são sempre obtidos através das pessoas
Desde seu início, o Instituto Francis procura igualmente desenvolver nos participantes de seus programas, o espírito de trabalhos voluntários visando a uma maior consciência comunitária.
No ano 2015 adquiriu personalidade jurídica como empresa sem fins lucrativos buscando maior formalização de suas atividades, pois até então atuava informalmente, fazendo com que as taxas das inscrições em seus programas fossem depositadas diretamente em contas bancárias de entidades beneficentes,
Em 2017, com o apoio e estímulo do Núcleo Espírita O Semeador de Santo André, transformou-se em uma Associação Beneficente visando à ampliação de suas atividades, através de projetos e programas próprios de alcance social, atuando diretamente com a comunidade.
Origem do nome e Valores
O nome “Francis” foi inspirado na notável figura de Francisco de Assis, dadas as afinidades com o caráter de voluntariado e desprendimento dos dirigentes e fundadores do Instituto.
Tal inspiração deve-se à crença de Francisco de Assis de que somente é nosso o que doamos aos outros, bem como aos seus transcendentais exemplos de liderança nas realizações do bem coletivo, sua nobreza de propósitos, simplicidade, desapego dos bens materiais e grande amor pelas pessoas e pela natureza.
Esses nobres princípios são igualmente a crença e os valores do Instituto Francis.
Responsáveis
Secretário Geral
Mario Bardella Jr.
Consultor de empresas, atuando como mentor de jovens executivos e empresários e como membro de Conselhos de Administração e Comitês Especializados. Possui experiência de mais de 30 anos em empresas como Chrysler do Brasil, Motores Perkins, Metrô de São Paulo, Ford do Brasil e nos últimos anos como Vice-Presidente de RH para América Latina na multinacional Newell Brands. É graduado em Administração com extensão em Sistemas de Informação. Participou de programas de educação executiva no exterior na Universidade de Michigan, Sloan School of Management, Juse – Japanese Union of Scientists and Engineers e Harvard Business School. É associado do IBGC – Instituto Brasileiro de Governança Corporativa e membro da ICF – International Coach Federation. É também integrante do GEEF – Grupo de Estudos de Empresas Familiares da Faculdade de Direito da FGV de São Paulo; do Grupo Diógenes de Executivos de Recursos Humanos e do CEAP – Grupo de Estudos Avançados de Recursos Humanos.
Coordenador de Cursos
Antonio Prado
Consultor especializado em programas de desenvolvimento e orientação profissional de jovens e adultos. É Coach Profissional , certificado pela Sociedade Brasileira de Coaching e atua como Coach e Consultor de Carreiras e como membro do Grupo de Excelência em Coaching do CRA-SP e de diversos Grupos de Estudos da ABRH SP. Membro do Grupo Diógenes de Executivos de Recursos Humanos e do CEAP – Grupo de Estudos Avançados de Recursos Humanos. Experiência como executivo em níveis de gerência e diretoria de Recursos Humanos por mais de 40 anos em empresas multinacionais como Ford, Motores Perkins, Massey-Perkins, Henkel e Grupo Saint Gobain. Atuação como consultor associado em múltiplos projetos de desenvolvimento organizacional em empresas nacionais e multinacionais. Licenciado em História, pela USP e habilitado como Administrador Profissional com registro no CRA S.P. Desde o ano 2.000 atua como colaborador voluntário e apresentador na Associação Beneficente Instituto Francis.